当社の評価基準は「売上」や「利益」ではありません。店にどれだけ「ありがとう」を増やせたかが一番大切なポイント。他にも、人材育成や働きやすさの向上など当社が大切にするものを実現できたかどうかで評価を行っています。
年2回の4連休制度や、誕生日・結婚記念日休暇があり、接客・接遇スキル学校の受講無料、調理師免許取得費用も会社が負担するなど制度が充実。10年連続で離職率は1ケタで、「関西就活優良企業」に認定されました。
近年の社員平均昇給率は約15%。管理職の人数が1.2倍になりました。また、直近5年間は全社員が昇給を達成。社員一人ひとりの頑張りをしっかり評価し、昇給や昇格というカタチで還元しています。
社員数から年齢層、男女比率や平均残業時間、離職率、有給消化率など
松屋のことを数字で知れます！！
松屋のことを数字で知れます！！
焼肉は食べたいけど高くてなかなか行けない… 食べ放題の店だと安いけどやっぱり味がいまいち… 全品390円以下 いい肉を、心ゆくまで いい肉で、身も、心も満タンに 美味しい商品でお客様のお腹を満たします！
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2020年10月〜 □焼肉特急 美原駅
2020年3月〜 □岸和田駅 □西昆陽駅 □池田駅 □亀岡駅 □橿原駅 □長吉長原駅 □八尾アクロスプラザ八尾駅
どのような人物を求めていますか？
世界一“ありがとう”にあふれる会社、世界中の人々を喜びと感動で“笑顔”する
そんな職場で、仲間と一緒に笑顔で働きたい方、理念共感して下さる人物を求めています。
年齢制限はありますか？
理念共感型、人物重視採用なので年齢制限はございません。
応募にあたって必要な資格はありますか？
必要な資格はございません。専任のメンターや教育担当が付きますのでご安心くださいませ。
